ながすぎグループ様が「HybRid」導入、福井のスーパー・飲食店の労務を効率化

株式会社CSS-consulting（本社：大阪府大阪市　代表取締役社長　滝澤 俊英）は、地域に根ざした飲食・食品関連事業を展開するながすぎグループ様（本社：福井県鯖江市　代表取締役社長　永杉 嘉章／濱端 翔太）に、現場運用に即した労務管理システム「HybRid」を導入いただきました。

企業サイト：https://www.nagasugi.co.jp/

【株式会社ながすぎグループ様へのご提案】
ながすぎグループ様は、福井県を中心に、食品スーパーや飲食店事業を展開し、「お客様の満足を私達の満足とする」「働く人が幸福になる」という理念のもと、地域に根ざしたサービスを提供されています。食を通じて感動と驚きを届けることを大切にし、多様な業態・ブランドを展開しながら成長を続けておられます。弊社の労務管理システム「HybRid（ハイブリッド）」は、社会保険労務士の知見を活かし、現場の負担軽減と運用のしやすさを重視した機能を厳選して提供しております。

今回、ながすぎグループ様には、複数店舗・複数事業にまたがる労務管理の効率化と、現場の負担軽減を目的として、HybRidの導入をご提案いたしました。

・オンラインで完結する入社・退職手続き
従来の紙ベースの手続きを見直し、QRコードを活用したスマートフォン申請により、店舗ごとの対応負担を軽減し、スピーディーで正確な手続きを実現します。

・WEB化された年末調整・各種明細の管理
年末調整の回収や給与明細・賞与明細・源泉徴収票の発行をオンライン化することで、印刷・配布・回収の手間を削減し、バックオフィス業務の効率化を支援します。

・労働条件通知書の安全管理
厚生労働省の様式に準拠した通知書の作成と、更新漏れを防ぐアラート機能により、店舗ごとの運用差異を抑えつつ、統一された労務管理体制の構築を実現します。

労務管理システム「HybRid」
URL：https://www.hybrid.cool/

【導入背景と今後の展望】
今回の「HybRid」導入は、ながすぎグループ様が、食品スーパーや飲食店事業における店舗運営の効率化と、従業員一人ひとりが安心して働ける環境づくりを推進される取り組みの一環として実施されました。複数の事業会社・店舗を横断した労務管理の一元化により、手続きの標準化と情報の見える化が進み、現場と本部の連携がよりスムーズになることが期待されます。

また、ペーパレス化による業務負担の軽減は、管理部門だけでなく現場スタッフの働きやすさにも寄与し、グループ全体の生産性向上につながることが見込まれます。

株式会社CSS-consultingは、今後も企業の現場に寄り添ったシンプルで実用的なシステムの提供を通じて、各社の持続的な成長と、働くすべての人々が前向きに働ける環境づくりを支援してまいります。

【本件に関するお問い合わせ先】
株式会社CSS-consulting
〒532-0011
大阪市淀川区西中島5丁目12-8
エス・ティ・エスビル7階
https://www.hybrid.cool/