2026年7月機能アップデートのお知らせ

〜変更申請の理由記入・画像回転保存・M3データ連携API・企業検索機能を強化〜

労務管理システム「HybRid」は、入社手続きから年末調整までを一元管理できる人事労務システムです。このたびHybRidにおいて、2026年7月に4件の機能アップデートを実施いたしました。変更申請の理由記入欄の追加、申請画像の回転保存機能の追加、M3(カジュアルAI面接官)システムとのデータ連携API対応、検索条件における企業選択機能の強化を行っています。

アップデートの背景

日々の運用の中で寄せられるご要望や、外部システムとの連携ニーズを踏まえ、HybRidでは継続的な機能改善を行っています。今回のアップデートでは、書類管理の使い勝手向上、外部AI面接システムとの連携強化、検索操作の効率化という3つの観点から改善を実施しました。

機能の詳細と特徴

変更申請の理由記入欄の追加（2026年7月22日）

変更申請画面において、申請理由を入力・記録できる記入欄を追加しました。

申請画像の回転・保存機能を追加（2026年7月16日）

入社申請等でアップロードされた画像の向きを、90度単位で回転させて保存・更新できるようになりました。スマートフォン等での撮影時に生じやすい画像の向きのずれを、システム上で簡単に補正できます。

M3システムとのデータ連携APIに対応（2026年7月16日）

M3（カジュアルAI面接官）システムとHybRidシステム間でデータ連携を行うためのAPIに対応しました。採用選考で得られた情報を、HybRid側の入社手続きへスムーズに連携できます。

検索条件の企業選択機能を強化（2026年7月9日）

検索条件の企業プルダウンにおいて、企業名によるキーワード検索が可能になり一部対応していない箇所に対応しました。対象企業数が多い場合でも、目的の企業を素早く絞り込めます。

対象ユーザーとユーザーメリット

対象ユーザー

• 変更申請する従業員・申請を管理する担当者・管理者

• 入社申請書類を管理する担当者・管理者

• M3（カジュアルAI面接官）を利用して採用選考を行う企業

• 複数企業のデータを横断的に検索・管理する管理者

ユーザーメリット

• 変更申請の際に理由を記入することができる

• 画像の向きを修正することができる

• 採用選考データと入社手続きの連携がスムーズになる

• 目的の企業データへのアクセスが速くなり、検索業務の負担が軽減される

リリース日

2026年7月9日（木）・2026年7月16日（木）・2026年7月22日（水）に、それぞれ順次リリースしました。

HybRidについて

「HybRid」は、入社手続きから年末調整までを一元管理できる人事労務システムです。QRコードでの入社申請、身上変更、マイナンバー管理など、効率的な人事労務管理を実現します。また、労働条件通知機能では、厚生労働省のモデル様式に対応し、更新漏れ防止アラートにより労使トラブルを未然に防ぎます。

HybRid公式サイト：https://www.hybrid.cool/

株式会社CSS-consultingについて

2016年に設立され、代表取締役社長 滝澤俊英氏、代表取締役CDO 内藤秀和氏のもと、人事労務分野のコンサルティングサービスを提供しています。特にサービス業の経営改善と現場に根付いたコンサルティングを行い、労務環境の改善や労使間トラブル解決に注力しています。

設立：2016年10月21日
代表者：代表取締役社長 滝澤俊英 / 代表取締役CDO 内藤秀和
所在地：大阪市淀川区西中島5丁目12番8号 エス・ティ・エスビル7階